Was ist Akkordarbeit?

Bei einer Akkordvereinbarung erhält eine Person oder ein Team einen festgelegten Betrag für eine messbare Leistung. Die Grundlage muss eindeutig beschreiben, welche Einheit gemessen wird, welche Qualität geschuldet ist und wie Änderungen oder Zusatzarbeiten behandelt werden.

Vorteile

Klare Mengen können Produktivität, Kosten und Fortschritt besser vergleichbar machen. Beschäftigte können profitieren, wenn effiziente Arbeit zu einer höheren Vergütung führt.

Risiken

Unklare Messregeln führen schnell zu Streit. Zu hoher Zeitdruck kann außerdem Sicherheit oder Qualität beeinträchtigen. Arbeitsrecht, Arbeitsschutz und die geforderte Ausführungsqualität gelten unabhängig vom Vergütungsmodell.

Vor Arbeitsbeginn sollten Berechnungsgrundlage, Abnahmekriterien und Mengenerfassung schriftlich festgelegt werden. Die erbrachte Leistung ist transparent zu prüfen und freizugeben.